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Marzo y abril, los meses en los que se intensifican las actividades y recursos de orientación académica del Método Impulsa.

Acompañar a los jóvenes en la decisión sobre su futuro académico y profesional es esencial para garantizar que puedan seguir estudiando y acceder al mercado laboral en las mejores condiciones. Por eso, la Fundació Impulsa integra la orientación académica como una parte fundamental de su modelo de acompañamiento, ofreciendo un apoyo personalizado a través de las técnicas de referencia y de los mentores, y conectando a los jóvenes con las oportunidades formativas y profesionales de su entorno. Lo hace durante todo el año, y especialmente en los meses de marzo y abril, considerados los meses de la orientación, en los que organismos públicos y privados promueven múltiples iniciativas.

Así pues, la Fundació Impulsa ha participado en las últimas semanas en actividades de orientación en distintas ferias académicas de diversos puntos del territorio, como Terrassa y Girona, y anima a los jóvenes a asistir a ellas, ya que son espacios donde pueden conocer de primera mano las oportunidades formativas y laborales a nivel local. Estas jornadas les ayudan a ampliar su perspectiva sobre el futuro y a explorar opciones posibles, así como obtener información real y directa sobre los estudios que quieren cursar y los centros que los ofrecen. Para muchos jóvenes Impulsers, esta participación significa abrir la mente a nuevas oportunidades académicas y encaminar su futuro con más seguridad y conocimiento.

Desde Impulsa también se promueve que la orientación pueda venir de los propios jóvenes. En abril, se han organizado encuentros entre jóvenes de Ciclos Formativos de Grado Superior y jóvenes que cursan Grado Medio, con el objetivo de que los mayores compartan su experiencia al elegir su especialización. Este intercambio entre iguales facilita una orientación cercana y realista, basada en la experiencia personal de quienes ya han dado el paso hacia una formación más especializada. Los jóvenes de grado superior y grado medio se agrupan según familia profesional y/o rama técnica escogida.

Los mentores también juegan un papel clave en este proceso de orientación. Por eso, desde Impulsa se les ayuda para que puedan desarrollar este acompañamiento. En estas últimas semanas se les ha ofrecido una formación dentro de su plan formativo sobre “Orientación académica y profesional”, donde se les han dado las herramientas para poder guiar a los jóvenes en esta etapa. Desde el equipo psicopedagógico, que acompaña a los jóvenes y a los mentores, también se ha preparado una Guía de Orientación que se les ha entregado este marzo, y el pasado febrero ya se les hizo llegar toda una serie de recursos existentes en sus territorios, entre los que estaban las ferias locales de orientación académica y profesional. Todos estos recursos permiten a los mentores poder hacer una reflexión conjunta con los jóvenes sobre su futuro.

Impulsa es muy consciente de la importancia de poder acompañar a los jóvenes en este proceso de orientación, y por eso este año se ha incrementado el número de visitas a empresas, realizando un par de visitas mensuales a compañías mayoritariamente de la Red de Organizaciones Impulsoras, y muy especialmente en los meses de marzo y abril, donde se intensifica aún más esta actividad. El objetivo es que los jóvenes puedan acercarse y conocer de primera mano cómo funciona el mundo laboral, qué posiciones podrán ocupar en un futuro no muy lejano, y qué valoran las empresas en los candidatos a ser sus trabajadores. Una experiencia muy interesante para vivir de cerca su oficio.

La intensidad de acciones vinculadas a la orientación llega en un momento clave, coincidiendo con el período de preinscripciones para los estudios postobligatorios. Este año, el Gobierno ha anunciado un incremento de 7.583 plazas para los ciclos formativos de Formación Profesional (FP), consolidando así una apuesta decidida por este modelo educativo como una vía de acceso al mercado laboral calificado. Este aumento de plazas responde a la creciente demanda y a la necesidad de cubrir perfiles profesionales que el tejido empresarial requiere. Estas preinscripciones tanto para grado medio como para el superior se inician el 23 de mayo hasta el 30 del mismo mes. Desde el año pasado el orden de asignación de plazas viene marcado por la nota de corte (ya publicadas las del año pasado en el portal Gencat). Para los jóvenes que quieren iniciar un ciclo superior el próximo curso, la familia profesional también juega un papel importante en la asignación de plazas, que se llevará a cabo en tres rondas durante todo el mes de julio (acceder aquí).

La orientación académica y profesional juega un papel crucial en la reducción del abandono escolar y en la mejora de la empleabilidad de los jóvenes. Según estudios de la OCDE, los adolescentes que participan en actividades de orientación tienen más probabilidades de obtener mejores resultados laborales en el futuro. Además, una orientación efectiva contribuye a una mayor equidad educativa, ya que proporciona a todos los estudiantes, independientemente de su contexto socioeconómico, las herramientas necesarias para tomar decisiones informadas sobre su futuro.

Desde la Fundació Impulsa integramos la orientación académica y profesional dentro de nuestro método de acompañamiento a los jóvenes Impulsers.

Jóvenes de la Fundación Impulsa visitan por tercer año consecutivo la Organización Impulsora Quadpack para conocer de primera mano la realidad del mundo laboral

Por tercer año consecutivo, la Organización Impulsora Quadpack ha vuelto a abrir sus puertas a los jóvenes de la Fundación Impulsa, y por primera vez esta vez ha estado en la planta de Quadpack Wood, en Borgonyà, Osona, donde han podido conocer de cerca el día a día de la multinacional y disfrutar de una sesión formativa sobre competencias transversales. 

Lo explica la Jefa del Programa Impulsa Oportunidades Laborales, Judit Sanchez: “El objetivo de la visita es que los jóvenes, gran parte de los cuales están estudiando o bien un Ciclo Formativo de Grado Medio o de Grado Superior relacionado en el ámbito industrial, puedan conocer en primera persona una planta de producción pionera en el ámbito cosmético como Quadpack, que fabrica y provee a nivel mundial soluciones de envasado para marcas de productos de belleza”.

La visita se ha iniciado con la bienvenida a cargo del Chief Impact Officer de Quadpack y presidente de Quadpack Foundation, Tim Eaves, que ha explicado a los jóvenes el origen de la multinacional, sus valores y su misión y ha compartido inquietudes con los Impulseros. Lo explica el propio Eaves: “Recibimos a los Impulsers en nuestra fábrica con mucha ilusión. Nos inspira ver cómo escogen estudios relacionados con la industria, que tan necesitada está de talento joven. Son los profesionales del futuro, que tienen un gran poder transformador, independientemente de su origen, historia personal o estudios”, asegura. A continuación, los jóvenes han podido visitar la sección donde se hace la decoración de los productos.

 

Por último, los responsables de Quadpack que han estado acompañando a los jóvenes durante toda la visita, les han dado una charla final poniendo en el centro la importancia de las competencias transversales (las soft skills) en el día a día de una planta de producción, donde el trabajo en equipo, la comunicación efectiva, la adaptación al cambio y la disposición por el aprendizaje son aspectos clave para desarrollar una trayectoria profesional dentro de Quadpack. Se trata de competencias extrapolables a otros sectores industriales y/o del mercado de trabajo, valora Sanchez: “Un punto esencial es que los jóvenes reciben este mensaje de forma directa y contrastada por personas en activo que forman parte de un sector profesional dinámico, creativo y ambicioso, y esto es muy enriquecedor para ellos.

La actividad se enmarca dentro del Programa Impulsa Oportunidades Laborales que busca, a través de itinerarios de orientación sociolaboral, formaciones en competencias profesionales y visitas a empresas acercar a los jóvenes la realidad del mercado laboral, así como dotarlos de herramientas y recursos para seguro desarrollo su profesionalización. En este sentido, la visita y la charla a cargo de Quadpack también forman parte del Programa de Voluntariado Corporativo que la Fundación Impulsa ofrece a las Organizaciones Impulsoras en el desarrollo de su RSC. 

Acercamos el mundo laboral a los jóvenes con la segunda edición de la ‘Jornada Impulsa Futuro’ de orientación académica y profesional

Con el objetivo de ayudar a los jóvenes a tomar decisiones sobre su futuro académico y laboral, desde la Fundación Impulsa organizamos por segundo año consecutivo la Jornada Impulsa Futuro. Será el miércoles 15 de marzo y se trata de una actividad de orientación laboral y académica en formato virtual, que contará con dos turnos diferentes repartidos por la mañana y tarde, destinados a abordar la vertiente académica y la laboral y, a las que, pueden participar tanto los Impulsers que ya forman parte de la Fundación Impulsa, como los candidatos a la Beca Impulsa para el curso 2023-2024, así como los más de 90 centros educativos que colaboran con la Fundación Impulsa.

El primer turno se realizará de las 10h a las 12.30h y el segundo de 18h a 20.30h, una novedad respecto al año pasado que se ha incorporado con el objetivo de que los jóvenes puedan compatibilizar la asistencia a la Jornada con sus estudios.

Tanto en el primer como en el segundo turno, los jóvenes podrán disfrutar, en primer lugar de una sesión de orientación académica a manos del equipo psicopedagógico de la Fundación Impulsa, que permitirá a los jóvenes reflexionar sobre cuál es su vocación, conocer de qué opciones e itinerarios formativos disponen y qué salidas laborales existen. Lo explica la técnica de Programas de la Fundación Impulsa, Judit Sanchez: “Se trata de una sesión en la que se trabajará el autoconocimiento y se facilitará un mapa de recursos a los jóvenes para que, junto con el acompañamiento que reciben por parte de sus centros educativos, dispongan de más información que les ayude a tomar decisiones sobre qué estudiar”, detalla. 

En esta misma línea, seguidamente los jóvenes contarán con una sesión de orientación laboral a cargo de perfiles técnicos y personas expertas de diferentes empresas y diversas ramas profesionales, que permitirán a los jóvenes ver de qué pueden trabajar con el Ciclo Formativo estudiado o que tienen previsto cursar próximamente, y conocer de primera mano la experiencia de trabajadores. Así, se llevarán a cabo cuatro salas en paralelo de forma que cada joven podrá participar en la presentación de dos empresas, con las que podrá intercambiar dudas y puntos de vista: “Con esta metodología, las empresas podrán trasladar su labor, y también podrán explicar cuáles son los valores y actitudes que buscan en los jóvenes a través de las competencias transversales, a las que nosotros siempre damos mucha importancia a través de las formaciones- Además, los jóvenes podrán tener contacto directo con las empresas, hecho distintivo de esta Jornada y que valoran muy positivamente”, detalla Sanchez. Además, cada una de las ponencias contará también con un testimonio de un trabajador de cada empresa, que ha cursado un ciclo formativo o que conoce muy bien la Formación Profesional, y explicará cuáles son sus tareas, cómo ha llegado a trabajar en empresa en cuestión y cuál ha sido el recorrido académico y laboral que ha seguido. “Se trata de facilitar el máximo de información a los jóvenes para dotarles de recursos y herramientas; que puedan conocer nuevas empresas y darse cuenta de qué podrían aportar o dónde podrían trabajar según los estudios que cursen o quieran cursar”, explica la técnica de Programas de la Fundación Impulsa. 

Confiamos en los jóvenes

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